育児介護休業法改正で変わる働き方
～テレワーク従業員へのスムーズな情報共有とは？～
開催日
2025年4月17日(木)10:30～11:00
育児・介護休業法の改正により、従業員の柔軟な働き方を支援する環境整備が求められています。
特にテレワークを活用する従業員への情報共有のあり方は、業務の円滑な遂行やエンゲージメント維持において重要な課題です。
本セミナーでは、改正のポイントを整理し、テレワークの従業員に向けた情報発信で有効的な「動画活用」について、
具体的な成功事例を交えながら、ポイントを解説します。
動画活用による効率的な情報共有や研修の仕組み、従業員のスムーズな職場復帰を支援するための
環境づくりを実現するヒントとなれば幸いです。
申し込み終了
プログラム
育児・介護休業法改正のポイント解説
"復帰しやすい"環境の条件とは
従業員エンゲージメントを高める動画活用例
こんな企業様におすすめ
- 育児・介護休業法の改正に対応し、従業員の働きやすい環境を整備したい方
- テレワークを活用する従業員への情報共有を適切に行いたい方
- 社内情報共有における動画活用に興味をお持ちの方
- 同業他社のご参加はお控えいただいております。予めご了承ください。
開催概要
- 主催企業
- 株式会社Ｊストリーム
- 日時
- 2025年4月17日（木）10:30～11:00 or 15:00~15:30 ※各時間共、同じ内容になります
- 参加費
- 無料
- 会場
- オンライン
- 視聴方法
- お申込みいただきましたら、ウェビナー視聴ページのURLをお送りいたします
- 動作環境
-
【OS推奨環境】
Windows 11 / 10
Mac OS 13 / 12 / 11
【ブラウザ推奨環境】
Microsoft Edge /Chrome /Firefox /Safari は各最新バージョン
動作環境、視聴確認はこちらよりご確認ください。
- 同業他社のご参加はお控えいただいております。予めご了承ください。
